随着立夏的到来 ，毛衣行业的旺季也随之而来 ，每每路经烫衣车间 ，都会看见一个个头不高、斯文秀气的小伙子 ，时而执着烫斗 ，左一下右一下烫着烫板上的毛衫；时而又拿起卷尺量量适才所烫的位置 。见得多了 ，好奇心起 。心想 ，烫衣部不是有度尺员工吗 ，烫工只需烫好 ，直接交给度尺不就好了 ，现在是旺季 ，像他这样不是挺延长事的 ，不会影响到产量和收入吗？
此时恰好烫衣部卖力人走过来 ，我便了解了下此位工友的情况 。说起这位工友 ，车间卖力人是满脸的赞许——你可别小瞧了他 ，常言道“磨刀不误砍柴工” ，他这样做不但不会影响到产量和收入 ，质量尺寸更是比一般人的好 ，每批大货开批前 ，他都会认认真真边烫边量 ，掌握手势的标准 ，掌握住熨烫斗的力度 ，这样就能在接下去的烫衣操作中如鱼得水 ，不但不影响生产 ，且烫出毛衫的尺寸更切合要求 。现烫衣员工都效仿他 ，大大提高了生产效率和毛衫尺寸要求 。
车间卖力人还告诉我 ，不但单在这块 ，平时他的体现也很突出 ，别看他个头不高、斯斯文文 ，做事可一点都不输给别人 。他兢兢业业、听从安排、任劳任怨 ，从不斤斤盘算 ，只要班组治理人员吩咐的事 ，都会努力完成 ，从不讨价还价 。班组长影象很是深刻 ，有一次临时来了一批货 ，量少且码数大 ，要马上完成 ，那时已经是晚上十点了 ，可他却一句怨言也没有 ，操起烫斗 ，按班组吩咐的注意事项赶工 ，完成此批急货后已是凌晨 。
车间卖力人继续介绍说 ，这位工友不但事情上能严格要求自己 ，并且还乐于助人 。特别是对刚进厂的新工 ，他更是手把手示范教导 ，帮他们掌握烫衣技巧 ，让他们能尽快投入生产 。虽然这样会影响到他自己的生产时间 ，可他说 ，虽然我是损失了一点点 ，但新进的员工能够尽快掌握生产技术、投入生产 ，获得相应的酬金 ，就会对事情爆发热情和积极性 ，不然就很容易失去信心、爆发厌倦 ，还可能离开公司 。出门在外 ，各人都不易 ，他们的离开既是他们的损失 ，也是公司的损失 ，现在公司正值大宗用人之时 ，为何不努力留住呢？
他就叫韩贤明 ，来自安徽宿州 ，于2016年加入南兴 ，在这短短的几年时间里 ，他不但娴熟掌握烫衣技术 ，用自己的细心和巧妙的事情要领 ，给自己也给公司创立更大利益 ，不但自己努力事情 ，还把自己的妻子、亲友带到南兴 ，以身作则 ，在他的发动下 ，他的妻子、亲友个个也是妙手 。
一份耕作 ，一份收获 ，机缘和荣誉都会善待每个有支付的人 。今年集团 “优秀员工”的荣誉称呼 ，就花落这位来自安徽的小伙身上 ，正因为有许多像韩贤明这样的优秀员工加入建设 ，南兴才有三十载的辉煌成绩 ，希望他能再接再厉 ，在南兴的这片沃土上展翅遨游 ，飞得更高更远 ，为更好的南兴添砖加瓦 。
